Abteilungsleitung Einkauf 80 - 100% (m/w/d)

• Verantwortlich für den gesamten Beschaffungsprozess; Preisanfragen & -vergleiche, Kostenoptimierung

• Beobachtung und Analyse des (globalen) Beschaffungsmarkts; Make-or-Buy-Analysen

• Auswahl von Lieferanten als strategischen Partnern zur Vermeidung von Lieferengpässen;

• Pflege der Geschäftsbeziehung zu bestehenden Lieferanten

• Erstellung von Beschaffungsrichtlinien und Standards sowie Kontrolle der Einhaltung und Umsetzung;

• Festlegung der Beschaffungsprozesse, Standardisierung und Optimierung;

• Analyse und Optimierung der Liefermengen und der Lagerbestände anhand von Kennzahlen;

• Zeitnahe Abdeckung des anfallenden Bedarfs an Materialen, Waren und Dienstleistungen (Projekte);

• Verhandlung mit ausgewählten Zulieferern über Mengen, Qualitäten, Bezugskonditionen und Termine;

• Führung und Anleitung des Mitarbeiterteams, Delegation von Aufgaben;

• Mitarbeiterführung (drei Mitarbeitenden im Bereich Einkauf), Personaleinsatzplanung, -entwicklung;

• Controlling anhand von Einkaufsstatistiken, Preisanalysen, Lieferzeiten, Liefertreue und Qualität 

• Enge Zusammenarbeit mit den internen Stellen 

• Eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung 

• Weiterbildung im Bereich Einkauf oder mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf 

• Erfahrung in der internationalen Beschaffung von Industriegütern und Kenntnisse der rechtlichen Grundlagen

• Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und unternehmerisches Denken

• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten um fundierte Kaufentscheidungen zu treffen

• Verhandlungssichere und durchsetzungsstarke Persönlichkeit mit Organisationstalent, sicherem Auftreten, selbständiger Arbeitsweise und Problemlösungsfähigkeit

• Verhandlungssicher in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift, Französisch-Kenntnisse von Vorteil

• Sehr gute ERP Kenntnisse (Microsoft Business Central von Vorteil), MS Office Anwendungen

Ein spannendes und sehr abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Mitarbeit in einem dynamischen Team mit einem angenehmen Arbeitsklima. Viel Flexibilität und gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem breiten Spektrum. Ein GA 1. Klasse, Vergünstigungen auf Bergbahnen in der Zentralschweiz, 13 bezahlte Feiertage im Jahr und einen Beitrag an ein Jahresfitnessabo sind nur eine Auswahl unserer Benefits.