Was ist meine Funktion?
Gesamte Personaladministration A bis Z (ohne Lohnwesen)
Aktive Unterstützung des Regionalverkaufsleiters im Rekrutierungsprozess des Verkaufspersonals (Deutsch- und Westschweiz)
Erste Ansprechperson für Bewerber, Mitarbeitende und Linie hinsichtlich personalrelevanten Fragestellungen
Zielgerichtete Schaltung und Verwaltung der Stellenanzeigen
Mithilfe in diversen HR-Projekten und allen anfallenden Arbeiten
Was brauche ich, um erfolgreich zu sein?
Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung
Weiterbildung und/oder Berufserfahrung im HR von Vorteil
Schnelle Auffassungsgabe, zuverlässige und effiziente Arbeitsweise
Dienstleistungsorientierte, vertrauenswürdige sowie selbständige Persönlichkeit
Sehr gute Deutsch- und Französischkenntnisse
MS-Office Kenntnisse
Was sind meine Vorteile?
Freue dich auf ein familiäres Umfeld kontinuierliche persönliche Förderung mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten, 5 Wochen Urlaub und vielen weitern Benefits.
Was zeichnet das Unternehmen aus?
Unser Kunde ist ein traditionsreiches Familienunternehmen mit Hauptsitz in der Zentralschweiz. Das Unternehmen ist schweizweit im Retail- wie auch im Onlinemarkt vertreten.
Sprachen
Deutsch: C2 - Muttersprachliches Niveau
Französisch: B2 - Sehr Gut
Vakanz-Nummer
V-WCR-39E